CEO 인사말
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인사말
인사말
안녕하세요. 디큐소 그룹은 2025년 5월 1일 출범 이후 현재까지 다양한 혁신을 진행하고 있습니다.
기술을 기반으로 하되, 사람을 중심에 두는 문제 해결형 조직이며
디큐소 코퍼레이션, 유슬래시, 그리고 U6.AI는 각기 다른 배경과 방향성을 가지고 출발했지만,
"더 나은 세상을 만들기 위한 기술"이라는 공통된 철학 아래 한 자리에 모였습니다.
저희는 단순히 서비스를 공급하거나 프로젝트를 수행하는 데서 멈추지 않습니다.
누군가의 문제를 제대로 이해하고, 그것을 기술로 해결하는 일.
그 일을 통해 고객의 성장을 돕고, 사회의 변화를 이끄는 것이 디큐소 그룹의 존재 이유입니다.
우리는 빠른 실행력과 깊이 있는 기획력, 그리고 진정성 있는 관계를 기반으로
비즈니스와 사회 모두에 의미 있는 변화를 만들겠습니다.
앞으로도 신뢰할 수 있는 파트너로서,
그리고 가능성을 현실로 바꾸는 실행 그룹으로서
기술과 혁신을 통해 새로운 기준을 제시하겠습니다.
감사합니다.
안녕하세요.
디큐소 그룹은 2025년 5월 1일 출범 이후,
기술과 사람, 그리고 사회를 연결하는 다양한 변화를 만들어가고 있습니다.
디큐소 코퍼레이션, 유슬래시, 그리고 U6.AI는 각기 다른 배경과 방향성을 지녔지만,
"더 나은 세상을 만들기 위한 기술"이라는 철학 아래 한 자리에 모였습니다.
저희는 단순히 서비스를 제공하거나 프로젝트를 수행하는 것에 머무르지 않습니다.
현실의 다양한 문제를 깊이 이해하고, 그에 대한 해답을 기술과 사람 중심의 접근으로 함께 찾아갑니다.
이를 통해 비즈니스와 사회, 개인과 공동체 모두의 지속 가능한 성장을 돕는 것,
그것이 디큐소 그룹이 존재하는 이유입니다.
우리는 빠른 실행력, 깊이 있는 기획력, 진정성 있는 관계를 기반으로
비즈니스와 사회 모두에 의미 있는 변화를 만들어가겠습니다.
앞으로도 신뢰할 수 있는 파트너,
그리고 가능성을 현실로 바꾸는 실행 그룹으로서
기술과 혁신을 통해 새로운 기준을 제시하겠습니다.
감사합니다.
디큐소 그룹 대표이사 장준하
창립사
창립사
우리는 지난 몇 년간 서로 다른 길을 걸어왔습니다.
한쪽에서는 빠르고 명확한 IT 실행력으로 고객의 문제를 해결했고,
다른 한쪽에서는 청소년과 청년에게 기술과 창업이라는 도구를 쥐여주며
가능성의 문을 여는 일을 해왔습니다.
이제, 그 길들을 하나로 잇고자 합니다.
디큐소 코퍼레이션과 유슬래시, 그리고 새롭게 출범한 AI 기술 조직 U6.AI는
각자의 영역에서 축적해 온 경험과 철학을 기반으로
디큐소 그룹이라는 하나의 이름 아래 모였습니다.
디큐소 그룹은 단순한 조직의 확장이 아닙니다.
우리는 기술이 ‘빠르게 만드는 것’에 그치지 않고
‘더 나은 방향으로 문제를 해결하는 것’이라고 믿습니다.
그 믿음을 바탕으로 우리는 다음 세 가지 가치를 실천합니다.
첫째, 실질적인 문제 해결에 집중합니다.
겉으로 드러나는 현상이 아니라, 구조적 원인을 찾아 해결합니다.
둘째, 사람과 사람, 조직과 사회를 잇는 연결을 만듭니다.
단기적 성과보다 함께 성장할 수 있는 구조를 추구합니다.
셋째, 신뢰와 책임을 모든 관계의 중심에 둡니다.
정직하게 일하고, 결과에 대해 책임지는 조직이 되겠습니다.
기술, 교육, 혁신.
디큐소 그룹은 이 세 단어가 분리되지 않고 어우러질 때
비로소 진짜 변화가 만들어진다고 믿습니다.
이제, 우리는 새로운 이름으로 시작합니다.
그러나 그 안에 담긴 철학은 처음부터 변하지 않았습니다.
우리는 기술로 문제를 해결하고, 사람을 중심에 두며,
더 나은 세상을 향해 나아갑니다.
감사합니다.
우리는 지난 몇 년간 서로 다른 길을 걸어왔습니다.
한쪽에서는 빠르고 명확한 IT 실행력으로 고객의 문제를 해결했고,
다른 한쪽에서는 청소년과 청년에게 기술과 창업이라는 도구를 쥐여주며
가능성의 문을 여는 일을 해왔습니다.
이제, 그 길들을 하나로 잇고자 합니다.
디큐소 코퍼레이션과 유슬래시, 그리고 새롭게 출범한 AI 기술 조직 U6.AI는
각자의 영역에서 축적해 온 경험과 철학을 기반으로
디큐소 그룹이라는 하나의 이름 아래 모였습니다.
디큐소 그룹은 단순한 조직의 확장이 아닙니다.
우리는 기술이 ‘빠르게 만드는 것’에 그치지 않고
‘더 나은 방향으로 문제를 해결하는 것’이라고 믿습니다.
그 믿음을 바탕으로 우리는 다음 세 가지 가치를 실천합니다.
첫째, 실질적인 문제 해결에 집중합니다.
겉으로 드러나는 현상이 아니라, 구조적 원인을 찾아 해결합니다.
둘째, 사람과 사람, 조직과 사회를 잇는 연결을 만듭니다.
단기적 성과보다 함께 성장할 수 있는 구조를 추구합니다.
셋째, 신뢰와 책임을 모든 관계의 중심에 둡니다.
정직하게 일하고, 결과에 대해 책임지는 조직이 되겠습니다.
기술, 교육, 혁신.
디큐소 그룹은 이 세 단어가 분리되지 않고 어우러질 때
비로소 진짜 변화가 만들어진다고 믿습니다.
이제, 우리는 새로운 이름으로 시작합니다.
그러나 그 안에 담긴 철학은 처음부터 변하지 않았습니다.
우리는 기술로 문제를 해결하고, 사람을 중심에 두며,
더 나은 세상을 향해 나아갑니다.
감사합니다.
우리는 지난 몇 년간 서로 다른 길을 걸어왔습니다.
한쪽에서는 빠르고 명확한 IT 실행력으로 고객의 문제를 해결했고,
다른 한쪽에서는 청소년과 청년에게 기술과 창업이라는 도구를 쥐여주며
가능성의 문을 여는 일을 해왔습니다.
이제, 그 길들을 하나로 잇고자 합니다.
디큐소 코퍼레이션과 유슬래시, 그리고 새롭게 출범한 AI 기술 조직 U6.AI는
각자의 영역에서 축적해 온 경험과 철학을 기반으로
디큐소 그룹이라는 하나의 이름 아래 모였습니다.
디큐소 그룹은 단순한 조직의 확장이 아닙니다.
우리는 기술이 ‘빠르게 만드는 것’에 그치지 않고
‘더 나은 방향으로 문제를 해결하는 것’이라고 믿습니다.
그 믿음을 바탕으로 우리는 다음 세 가지 가치를 실천합니다.
첫째, 실질적인 문제 해결에 집중합니다.
겉으로 드러나는 현상이 아니라, 구조적 원인을 찾아 해결합니다.
둘째, 사람과 사람, 조직과 사회를 잇는 연결을 만듭니다.
단기적 성과보다 함께 성장할 수 있는 구조를 추구합니다.
셋째, 신뢰와 책임을 모든 관계의 중심에 둡니다.
정직하게 일하고, 결과에 대해 책임지는 조직이 되겠습니다.
기술, 교육, 혁신.
디큐소 그룹은 이 세 단어가 분리되지 않고 어우러질 때
비로소 진짜 변화가 만들어진다고 믿습니다.
이제, 우리는 새로운 이름으로 시작합니다.
그러나 그 안에 담긴 철학은 처음부터 변하지 않았습니다.
우리는 기술로 문제를 해결하고, 사람을 중심에 두며,
더 나은 세상을 향해 나아갑니다.
감사합니다.
우리는 지난 몇 년간 서로 다른 길을 걸어왔습니다.
한쪽에서는 빠르고 명확한 IT 실행력으로 고객의 문제를 해결했고,
다른 한쪽에서는 청소년과 청년에게 기술과 창업이라는 도구를 쥐여주며
가능성의 문을 여는 일을 해왔습니다.
이제, 그 길들을 하나로 잇고자 합니다.
디큐소 코퍼레이션과 유슬래시, 그리고 새롭게 출범한 AI 기술 조직 U6.AI는
각자의 영역에서 축적해 온 경험과 철학을 기반으로
디큐소 그룹이라는 하나의 이름 아래 모였습니다.
디큐소 그룹은 단순한 조직의 확장이 아닙니다.
우리는 기술이 ‘빠르게 만드는 것’에 그치지 않고
‘더 나은 방향으로 문제를 해결하는 것’이라고 믿습니다.
그 믿음을 바탕으로 우리는 다음 세 가지 가치를 실천합니다.
첫째, 실질적인 문제 해결에 집중합니다.
겉으로 드러나는 현상이 아니라, 구조적 원인을 찾아 해결합니다.
둘째, 사람과 사람, 조직과 사회를 잇는 연결을 만듭니다.
단기적 성과보다 함께 성장할 수 있는 구조를 추구합니다.
셋째, 신뢰와 책임을 모든 관계의 중심에 둡니다.
정직하게 일하고, 결과에 대해 책임지는 조직이 되겠습니다.
기술, 교육, 혁신.
디큐소 그룹은 이 세 단어가 분리되지 않고 어우러질 때
비로소 진짜 변화가 만들어진다고 믿습니다.
이제, 우리는 새로운 이름으로 시작합니다.
그러나 그 안에 담긴 철학은 처음부터 변하지 않았습니다.
우리는 기술로 문제를 해결하고, 사람을 중심에 두며,
더 나은 세상을 향해 나아갑니다.
감사합니다.
디큐소 그룹 창립자 장준하